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辞めたい…30代女性薬剤師の多くが感じる職場の不満とは?

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新人薬剤師だった頃に比べ、給料はたった2万位しか上がっていないのが現状です。


医師や看護師と違い、夜勤手当もほとんどなく、休日出勤も当たり前のようになっています。


患者さんの薬歴をしっかりチェックして服薬指導したいのに、次から次へと処方箋が来て、一人当たりの対応時間が限られています。


後輩の指導も任されているため、自分の仕事が終わった後に指導時間を確保しなければならず、残業が増える一方です。


処方箋の内容について疑問がある場合、医師に確認の電話をするのですが、忙しい医師からの返事は冷たく、時には怒鳴られることもあります。


薬の在庫管理や発注業務も重要な仕事ですが、これらの作業にかける時間が十分に取れません。


さらに最近では、薬の値段や効果について、ネットで得た情報を基に患者さんから細かい質問を受けることが増え、丁寧な説明を心がけていても、時には理不尽なクレームに発展することもあります。


若手の薬剤師が増えない中、管理薬剤師としての責任も重くのしかかり、精神的なストレスは年々大きくなっています。


皆さんの薬剤師あるある、薬剤師へのあるあるをコメントで教えて下さいね!

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